Сбил мая - Top мертвой точке - этика бизнеса
По иронии судьбы самые лучшие времена часто очень внимательно следит в худшие времена. Только 24 месяцев назад, руководство не более публично торгуемых компаний были одними из самых горячих иконы поп вокруг. Фондовый рынок на подъеме, новый порядок деловой мир был возникающих и выхода на пенсию к Бимини в 53 наиболее определенно в карты, детка.
Ну есть в том, что dot.com дело пошло не так, но эй не один бит 1,000.
Biz execs стал рок-звезд. Их книги прямо на вершину хит-парад. Business Week превратилась в Rolling Stone, MSNBC стали MTV речи стал тур останавливается. Аналитики фонда стала группа.
$ 17 млн особняки во Флориде (включая вертолетную площадку хорошим тоном) были забрызганы все богатые
Жизнь каберне, старый товарищ.
Добро пожаловать в 2002 году. CNN показывает руководство уводили в наручниках. Показной корпоративного благосостояния в настоящее время контрастирует с тысячами 401 (K), что с испарились. Там даже грязь в безупречной кухне Марты.
Удивительно, как быстро повернулся лести. Корпоративное руководство присоединились профессиональных спортсменов, политиков и адвокатов в качестве объекта насмешек и презрения.
"С другой стороны миллионов, не могли бы вы по крайней мере попытаться поймать мяч".
"С другой миллионов не могли бы вы по крайней мере попытаться и убедиться, что я не должен есть кошачья еда, когда я уйду".
Шутки повсюду.
"Каково ваше ожидается EPS?"
"Прибыль на акцию"?
"Возможный срок лишения свободы".
NAV-Normal Андерсон оценки.
EBITDA и прибыли Прежде чем я обманул Da ревизора.
EBIT-прибыль до нарушения и фальсификации.
Главный финансовый директор мошенничестве сотрудника.
Генеральный директор Главный Хищение сотрудника.
Это такие вещи везде. Они не очень смешно. Хорошо, EBITDA-DA довольно смешно. Но они есть везде.
И в один из самых странных поворотов всегда, руководителей и финансовых директоров (стандарт определения) в настоящее время должны выпускать пресс-релизы по существу говоря "мы Настоящим подтверждаю, что мы не готовили книг, в этом квартале".
Отчетность. Какие концепции.
Как всегда, в конечном итоге перспективы и разум победит информационное безумие и общественных Distain скандалов в деловом мире нет ничего нового. Enron и друзей присоединиться к длинному списку. И, конечно, 98,3 процентов топ-менеджеров честные, трудолюбивые, заинтересованные лица, которые не собственные дома с вертолетными площадками.
Свете гласности можно опьяняющий вещь, поймать, что вы не можете выбирать, где и когда светит.
Mike Osenga
<a href="mailto:mosenga@dieselpub.com"> mosenga@dieselpub.com </ A>